# UMSNH: Nuevo director, Coordinación de Igualdad y Transparencia destacan

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- Published: 2023-06-19T14:39:24-05:00
- Author: universitasm

### Sesiona el Consejo Universitario de la UMSNH: Designan a Rigoberto López Escalera como nuevo director en la FCCA, igualdad de género, transparencia y cultura de paz destacan.

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La Universidad Michoacana de San Nicolás de Hidalgo (UMSNH) vivió una jornada histórica
en su máximo órgano de gobierno, el Consejo Universitario, donde se tomaron decisiones
importantes que marcarán un rumbo de transformación y compromiso con la **excelencia
académica, la igualdad de género, la transparencia y la cultura de paz.**

[⌊El Dr. Rigoberto López Escalera, designado director de la Facultad de Contaduría
y Ciencias Administrativas de la UMSNH.⌉⌊El Dr. Rigoberto López Escalera, designado
director de la Facultad de Contaduría y Ciencias Administrativas de la UMSNH.⌉[

El Dr. Rigoberto López Escalera, designado director de la Facultad de Contaduría
y Ciencias Administrativas de la UMSNH.

     Uno de los puntos destacados de la sesión fue la **elección del nuevo director
de la Facultad de Contaduría y Ciencias Administrativas (FCCA).** Quien, tras un
proceso de auscultación en la FCCA, con la participación de profesores, personal
administrativo y estudiantes, logró la mayoría de las opiniones favorables. Así 
el doctor **Rigoberto López Escalera fue electo -por el Consejo Universitario-, 
como el nuevo titular de la facultad.** La rectora Yarabí Ávila González tomó protesta
a López Escalera, quien agradeció a la comunidad de la dependencia por el apoyo 
brindado y expresó su compromiso de trabajar en beneficio de todos.

     La FCCA, una de las más grandes de la UMSNH, tiene como meta mejorar la experiencia
estudiantil, garantizar la calidad y acreditación, mejorar la gestión administrativa
con transparencia, evaluar la pertinencia laboral y establecer alianzas estratégicas.
Además, se impulsará la investigación, innovación y divulgación en cada disciplina,
promoviendo el emprendimiento y la integración efectiva de tecnologías en el proceso
de enseñanza y aprendizaje. La internacionalización será otro pilar fundamental,
junto con el reconocimiento y respeto a la diversidad e inclusión, y una política
de cero tolerancia a la corrupción.

     En palabras de Rigoberto López, _«lo primero será la unidad, me siento muy 
contento de esta oportunidad que me están brindando y no los voy a defraudar»_. 
El nuevo director es contador de profesión, con una maestría en Administración y
un doctorado en Ciencias de la Educación, lo que augura una gestión académica sólida
y comprometida con el desarrollo de la facultad.

[⌊Se aprobó la creación de la Coordinación General para la Igualdad de Género, Inclusión
y Cultura de la Paz.⌉⌊Se aprobó la creación de la Coordinación General para la Igualdad
de Género, Inclusión y Cultura de la Paz.⌉[

Se aprobó la creación de la Coordinación General para la Igualdad de Género, Inclusión
y Cultura de la Paz.

     Otro tema relevante que se abordó en la sesión fue la aprobación de la creación
de la **Coordinación General para la Igualdad de Género, Inclusión y Cultura de 
la Paz.** La rectora Yarabí Ávila González reafirmó el compromiso de la UMSNH de
no tolerar la violencia de género y subrayó la importancia de contar con una instancia
dedicada a promover y consolidar la igualdad de género, inclusión y una cultura 
de paz en la universidad. La creación de **esta coordinación fue aprobada por unanimidad
por las Comisiones Permanentes de Planeación y Evaluación, de Organización y Métodos,
Técnico Pedagógica y de Presupuesto y Control.**

     Esta instancia, que no generará gastos adicionales para la Universidad, será
responsable de atender cuestiones de violencia de género y colaborará en acciones
para fortalecer la política institucional de inclusión y cultura de paz. Con esta
medida, la UMSNH reafirma su compromiso con la **equidad de género y la protección
de los derechos de todas las personas que integran su comunidad.**

[⌊El Consejo Universitario recibió el informe de actividades del Departamento de
Transparencia y Acceso a la Información.⌉⌊El Consejo Universitario recibió el informe
de actividades del Departamento de Transparencia y Acceso a la Información.⌉[

El Consejo Universitario recibió el informe de actividades del Departamento de Transparencia
y Acceso a la Información.

     En el ámbito de la **transparencia y rendición de cuentas**, el **Departamento
de Transparencia y Acceso a la Información presentó un informe detallado de sus 
actividades ante el Consejo Universitario.** La jefa del departamento, Arauci Siloe
López Huéramo Martínez, destacó que la transparencia es un pilar fundamental para
la presente administración nicolaita.

     Durante el primer semestre de 2023, el **Departamento recibió 848 solicitudes
de información,** lo que representa un crecimiento significativo respecto al año
anterior. Arauci López subrayó que la comunidad nicolaita tiene derecho a acceder
a la información y, al mismo tiempo, el departamento se encargará de salvaguardar
la protección de datos personales.

     La UMSNH ha mostrado su compromiso con** la cultura de la transparencia al 
triplicar el número de solicitudes de acceso a la información,** y se ha demostrado
que la gestión de las solicitudes ha sido ágil y eficiente.

[⌊Dra. Yarabí Ávila González, Rectora de la UMSNH y presidenta del Consejo Universitario⌉⌊
Dra. Yarabí Ávila González, Rectora de la UMSNH y presidenta del Consejo Universitario⌉[

Dra. Yarabí Ávila González, Rectora de la UMSNH y presidenta del Consejo Universitario

     La sesión del Consejo Universitario en la Universidad Michoacana de San Nicolás
de Hidalgo fue un escenario donde se tomaron decisiones importantes que impulsarán
el desarrollo académico y social de la institución. El nuevo director de la FCCA,
Rigoberto López Escalera, **plantea un ambicioso plan de trabajo,** mientras que
la creación de la **Coordinación General para la Igualdad de Género, Inclusión y
Cultura de la Paz** demuestra el compromiso de la UMSNH con la equidad y la paz.
Por su parte, el Departamento de Transparencia y Acceso a la Información **ha reforzado
su labor en garantizar la transparencia y rendición de cuentas** en la universidad.

     Con estos avances y compromisos, la Universidad Michoacana de San Nicolás de
Hidalgo sigue consolidándose como una institución referente en el ámbito académico
y como un espacio de inclusión y cultura de paz.

**Sesión del Consejo Universitario de la Universidad Michoacana ****de San Nicolás
de Hidalgo**